В трудовые суды Израиля входят

В трудовые суды Израиля входят

Трудовое право - В.И. Миронов

Израиля лишь в исключительных случаях, в
частности при рассмотрении им тру­дового дела по первой инстанции.

В трудовые суды Израиля входят профессиональные
судьи (председатели коллегий) и представители общественности, которые
назначаются на три года ми­нистрами юстиции и труда по рекомендации объединений
работодателей и проф­союзов. Трудовые суды Израиля разрешают индивидуальные и
коллективные трудовые споры, а также споры в сфере социального обеспечения. При
рассмотрении трудовых споров они также применяют специальные процессуальные
правила. В частности, суд по трудовым делам вправе затребовать от сторон
трудового спора письменные показания под присягой при подготовке дела к
слушанию, что сокра­щает продолжительность судебного разбирательства, позволяет
сторонам оценить доводы друг друга и прийти к компромиссному решению.

Таким образом, вторая модель организации судов по
трудовым делам предпо­лагает формирование профессиональных составов по
разрешению трудовых кон­фликтов, что приводит к существенному расширению их
компетенции. В данном случае они рассматривают не только отдельные
индивидуальные трудовые споры, но и коллективные трудовые споры, а также
конфликты, возникающие в сфере со­циального обеспечения. Наиболее четко вторая
модель прослеживается на примере системы трудовых судов Германии.

Система трудовых судов Германии
включает в себя три инстанции. В первой инстанции суды по трудовым делам
рассматривают споры в составе профессио­нального судьи, являющегося
председательствующим, и двух общественных судей. Профессиональные судьи в суд
по трудовым делам назначаются на основании общих требований, предъявляемых к
судьям, президентом страны. Общественные судьи обладают теми же правами, что и
профессиональный судья, что позволяет сделать вывод об их независимости.
Общественные судьи назначаются на четыре года министром труда по представлению
профсоюзов, объединений трудящихся, имеющих социальную или
профессионально-политическую ориентацию, а также по рекомендации союзов
работодателей (§ 20 Закона о судах по трудовым спорам). Общественные судьи от
наемных работников могут быть выдвинуты из числа работников, продолжающих
трудиться, а также бывших наемных работников, имеющих соответствующий стаж, они
могут являться членами или руководящими работниками профсоюза и
соответствующего объединения трудящихся (§ 23 Закона о судах по трудовым
спорам). Общественными судьями от работодателей могут стать члены управления
органа юридического лица, управляющие фирмой, директора предприятий или
руководители отделов кадров, имеющие полномочия по найму работников, а также
сотрудники, служащие и члены правлений союзов предпринимателей (§ 22 Закона о
судах по трудовым спорам).