Соглашения, заключаемые на уровне субъектов

Соглашения, заключаемые на уровне субъектов

Трудовое право - В.И. Миронов

Соглашения, заключаемые на уровне
субъектов РФ, должны соответствовать федеральному и региональному
законодательству, в них следует учитывать льготы и преимущества,
предусмотренные при заключении соглашений на федеральном уровне. В
межрегиональных и региональных соглашениях также могут быть предусмотрены
дополнительные по сравнению с федеральным и региональным законодательством
права работников, реализация которых обеспечивается уча­стниками соглашений. На
основании положений гл. 24 ГПК РФ региональные соглашения могут быть обжалованы
заинтересованными лицами в суд соответ­ствующего субъекта РФ. Правом такого
обжалования обладают не только участники соглашения, но и работники
организаций, на которых распространяется действие соглашения.

Соглашения могут быть заключены на территории
юрисдикции органов местного самоуправления. Такие соглашения называются
территориальными. Терри­ториальные соглашения должны соответствовать
федеральному и региональному законодательству. В их содержании также могут
появляться дополнительные в сравнении с федеральным и региональным
законодательством льготы и преиму­щества работников. Положения гл. 24 ГПК РФ
позволяют заинтересованным лицам обжаловать в районном (городском) федеральном
суде территориальные соглашения. В данном случае обжаловать территориальное
соглашение в суде вправе работники организаций, в которых оно применяется.
Естественно, и стороны соглашений в лице их полномочных представителей также
пользуются правом обжалования содержания и порядка принятия соглашений в суде
соответствующего территориального уровня.

Наличие такого источника права, как соглашение,
является еще одной особен­ностью источников трудового права, поскольку в других
отраслях права подобных источников не имеется.