Именно он разработал концепцию трудового

Именно он разработал концепцию трудового

Курс трудового права - Лушников А.М

В то же время не вызывает
сомнения то, что первым российским ученым-трудовиком являлся Л.С. Таль
(1867—1933), который зани­мает в истории науки трудового права совершенно
уникальное место. Его можно считать основателем трех ведущих российских школ
трудо­вого права — московской, санкт-петербургской и ярославской, о чем будет
сказано ниже. Его перу принадлежат первые диссертационные и монографические
исследования, посвященные проблемам правово­го регулирования трудовых отношений,
а также один из первых учеб­ников по промышленному (трудовому) праву. Именно он
разработал концепцию трудового договора в узком смысле, которая нашла отра­жение
и в современном трудовом законодательстве. Л.С. Таль сформу­лировал практически
все основные положения теории трудового до­говора, которые с некоторой
модификацией разделялись как многи­ми советскими, так и современными
российскими учеными. Он также стоял у истоков теории коллективного договора,
концепции работода- тельской власти и внутреннего трудового распорядка на
предприятии
title="">[329].
Л.С. Таль уделял большое внимание историческим аспектам разраба­тываемых
проблем и зарубежному опыту. По сути он заложил основы российской теории
трудового права, о чем речь пойдет далее.

Младшим современником и
учеником Л.С. Таля был И.С. Войтин­ский (1884—1943), опубликовавший свои первые
работы также в на­чале ХХ в. и ставший затем наиболее видным советским
теоретиком трудового права 20-х — начала 30-х годов ХХ в. Он был крупным спе­циалистом
в сфере зарубежного трудового права и коллективного до­говора. И.С. Войтинский
заложил теоретические основы отечествен­ного учения о трудовых спорах, а также
занимался широким спектром проблем, включая вопросы заработной платы и рабочего
времени. Его перу принадлежат первые исследования по теории советского трудо­вого
права
title="">[330].